HR Planning يعد تخطيط الموارد البشرية (HRP) بمثابة عملية مستمرة للتخطيط المنهجي لتحقيق الاستخدام الأمثل لموظفي المؤسسة. يضمن تخطيط الموارد البشرية أفضل ملائمة بين الموظفين والوظائف مع تجنب نقص القوى العاملة أو الفوائض. يسمح تخطيط الموارد البشرية للشركات بالتخطيط للمستقبل …
Quality and time in hiring إذا كانت جودة التوظيف هي “الأم لجميع مقاييس التوظيف” ، فمن المحتمل أن يكون وقت التوظيف هو “الأب”. وعلى الرغم من وجود العديد من مقاييس التوظيف ، إلا أن الكثير منها لا يتم قياسه بقدر …
طرق تقيم الاداء Performance evaluation methods من المهم أن يتم تطبيق طريقة تقييم الأداء الصحيحة للحكم على الموظفين بشكل عادل وتشجيعهم على تقديم أفضل ما عندهم. “Evaluate what you want – because what gets measured, gets produced.” – James A. …
تقييم الأداء للموظفين (Employees performance evaluation) يعرف ايضاَ بمراجعة الأداء, و يعتبر من أحدث الأساليب التي يتمُّ تطبيقها داخل المنظمات أو المنشآت حالياً لمتابعة انتاجية الموظف و مكانية الاستفاده من مهارات كل موظف بأفضل شكل ممكن لتحقيق افضل النتائج للمؤسسه …
العائد على الاستثمار ROI في مجال الHR العائد علي الاستثمار ROI, ماهو؟ العائد علي الاستثمار او (ROI ( RETURN ON INVESTMENT هو مقياس للشركات و المؤسسات, لقياس العائد من اي استثمار. بمعنى اخر, يعتبر هذا المؤشر إجابة عن “إذا تم إنفاق …
المعاش الاضافي بقانون التامينات الجديد استكمالاً للتعديلات التى طرأت على قانون التأمينات الجديدة، تم استحداث بند جديد فى بند المعاشات و هو المعاش الاضافى و ينص هذا البند على: انه يجوز للمؤمن عليه الحصول على معاش اضافى من الهيئه فى …
مسابقة تحدي الخبرات شارك معانا في مسابقة تحدي الخبرات اللي من خلالها هتزود معلوماتك وتقوي مصادرك العلمية وتدعمها بخبرتك العملية وكمان هتقدر تفيد اكبر عدد من الناس بيها . التحدي هو انك هتكتب مقال عن مشكله او معلومة او حاجه …
قانون التامينات الجديد 1 تم التصديق علي قانون التامينات الجديد 1 قام الرئيس بالتصديق على قانون التأمينات و المعاشات الجديد رقم 148 لسنه 2019 الصادر من قبل مجلس النواب على ان يتم العمل به بدءا من 1 يناير 2020 فيما …
Interviews are not reliable!!!! interviews, دايما بنلاقي ان الـ HR بيدور علي ازاي يحسن الـ interviews ويستخدم احسن نوع عشان يطلع ادق النتائج…….الخ. اصلا الـ interviews مش من الصح اننا نعتمد عليها في الـ selection process و ده لانها …
Cost of Absenteeism من المعادلات المهمه اللى لازم نعملها حساب عشان بتساعد فى حساب التكاليف هى cost of absenteeism و دى اللى بيتحسب على اساسها التكلفه اللى بتخسرها الشركه من غياب موظف و دى بتكون فى اكتر من شكل : – …