Long term forecasting او التوقعات طويلة الأجل هي استراتيجية بتدرس السوق و احتياجات المؤسسه من العماله و الظواهر اللي ممكن تأثر على عمل المؤسسه في المستقبل و تحديد التكاليف و الاعمال الاداريه و وضع خطط طويلة المدى لعمل المؤسسه. و …
في عصر التكنولوجيا الحديثه, جميع العلامات التجارية تتنافس لجذب نظر العميل و الوصول اليه بأفضل صوره, و هذا يفسر اهمية تصميم UX في مجال البيزنس. و مع التطور, اصبح المستخدمين دائماً ما يتوقعون سهولة التعامل مع الموقع الالكتروني و سلاسة …
شركة ذات معدل Turnover عال للموظفين لديها مشاكل, يجب اكتشاف الأسباب الجذرية للدوران للحد من عدد الموظفين الذين يغادرون المنظمة ويبحثون عن عمل في مكان آخر لأن تأثير دوران الموظفين كبير ؛ آثاره محسوسة في الإنتاجية والعائدات ورضا الموظفين المتبقي. …
Financing Costs يتم تعريفها على أنها الفوائد وغيرها من التكاليف التي تتحملها الشركة أثناء اقتراض الأموال. بمعنى اخر, هي إجمالي المصروفات المرتبطة بتأمين التمويل لمشروع وقد تشمل الفائدة ، ورسوم التمويل التي تتقاضاها المؤسسات المالية الوسيطة ، ورسوم أو رواتب …
يعد تخطيط الموارد البشرية (HRP) بمثابة عملية مستمرة للتخطيط المنهجي لتحقيق الاستخدام الأمثل لموظفي المؤسسة. يضمن تخطيط الموارد البشرية أفضل ملائمة بين الموظفين والوظائف مع تجنب نقص القوى العاملة أو الفوائض. يسمح تخطيط الموارد البشرية للشركات بالتخطيط للمستقبل حتى تتمكن …
في العصر الحديث اصبح الاعتماد علي الـ Information Technology في كل شئ, و عدم متابعتك و معرفت لكل جديد بيخص الـ Information Technology. بيفوت عليك فرص كتير للتطور و انجاز شغلك في وقت اقصر و بكفاءة اعلى هل اهمية الـ …
دور علم النفس في إدارة الأعمال هو جانب مهم للغاية في الوقت الحالى. فهم علم النفس البشري، سواء مرؤوسين أو عملاء أو شركاء أعمال ، يساعد الشركات في الارتقاء بمستوى الادارة وتنمية حجم الاعمال. من خلال البحث العلمي ، يكتشف …
“UX” ، أو “تجربة المستخدم” ، هي كيف يشعر المستخدم عند استخدامه لمنتج أو خدمة معينة, و دورك كاUX Designer هو اعطاء المستخدم افضل و اسهل تجربه عند استخدام المنتج او الخدمه. يحتاج أي منتج أو خدمة ناجحة ، مثل …
القيادة الموقفية Situational Leadership هي أسلوب قيادة تم تطويره ودراسته بواسطة Kenneth Blanchard وPaul Hersey . تشير القيادة الموقفية إلى الوقت الذي يجب فيه على قائد أو مدير مؤسسة ضبط أسلوبه ليناسب مستوى تطوير المرؤوسين. في القيادة الموقفية ، فإن …