• Home
  • Training
    • Finance
      • Managerial Accounting
      • Financial Accounting
      • Tax Accounting
      • Treasury
      • Auditing
    • People & Culture
    • Supply Chain
    • Management
    • Marketing
    • Cyber Security
    • Data-Science
    • Corporate Training
    • Consultation
      • Simflex Business Simulation
      • Development Centers
    QAC | Qualified Accounting Certificate

    QAC | Qualified Accounting Certificate

    Free
    Read More
    PD 02:  SCM Supply Chain Management Course [ CILT International Diploma]

    PD 02: SCM Supply Chain Management Course [ CILT International Diploma]

    Free
    Read More
  • Corporate
  • About Us
  • Blog
  • Careers
  • Contact
High Performance AcademyHigh Performance Academy
  • Home
  • Training
    • Finance
      • Managerial Accounting
      • Financial Accounting
      • Tax Accounting
      • Treasury
      • Auditing
    • People & Culture
    • Supply Chain
    • Management
    • Marketing
    • Cyber Security
    • Data-Science
    • Corporate Training
    • Consultation
      • Simflex Business Simulation
      • Development Centers
    QAC | Qualified Accounting Certificate

    QAC | Qualified Accounting Certificate

    Free
    Read More
    PD 02:  SCM Supply Chain Management Course [ CILT International Diploma]

    PD 02: SCM Supply Chain Management Course [ CILT International Diploma]

    Free
    Read More
  • Corporate
  • About Us
  • Blog
  • Careers
  • Contact

Blogs

  • Home
  • Blog
  • Blogs
  • Accrual vs. provisions

Accrual vs. provisions

  • Categories Blogs, Finance
  • Date November 20, 2019

Accrual vs. provisions

تُظهر الشركات كلاً من المستحقات Accrual و المخصصات Provisions في بياناتها المالية ، مما يساعدهم على إدارة أموالهم بشكل أفضل .من ناحية أخرى ، يمكن أن تكون المستحقات إما للنفقات أو الإيرادات ، بينما تكون المخصصات دائمًا للنفقات.

الاستحقاق  و المخصص مهمان بنفس القدر بالنسبة لمنظور المستخدم, يجب على المحاسب الذي يحتفظ بسجلات الحسابات التأكد من الإبلاغ عن الرقم وتسجيله بشكل صحيح حتى يعكس الصورة الحقيقية للإدارة والمساهمين.

المستحقات  Accrual

يتم سرد تراكم أي حساب في رصيد دفتر الأستاذ ما لم يتم دفعه بالكامل. ومن المعروف أن تراكم المصاريف يستحق في المستقبل بالتأكيد. يعتمد توصيف المصاريف على تفسير الشركة سواء كان مخصصًا أو مستحقًا للنفقات.

تشير المستحقات إلى الاعتراف بالنفقات والإيرادات التي تمت ولم يتم سدادها أو تحصلها بعد

المخصصات  Provisions

المستحقات تشير إلى الاعتراف بالمصروفات والإيرادات المعروفة بالفعل من قبل الشركة والتي تكون مرئية في المستقبل القريب. تضع الشركات أحكامًا للوفاء بالتزاماتها المستقبلية ، على الرغم من أن المصاريف الدقيقة غير معروفة في الوقت الذي تضع فيه الشركة الأحكام ، أو ما إذا كان هذا الحكم ضروريًا أم لا.

الفروق الرئيسيه ما بين المستحقات و المخصصات :

يتم عمل المخصصات لمبلغ غير متوقع حيث يكون وقوع الحدث غير مؤكد.

الهدف من المستحقات هو الإبلاغ عن الأرقام الصحيحة للإيرادات والمصروفات لتلك الفترة والتنبؤ بالمستحقات الصحيحة والمبالغ المستحقة الدفع.

يمثل الاستحقاق والتوفير أداة مهمة لإعداد التقارير المالية والمحاسبة. والهدف من ذلك هو إنقاذ الشركة من القيام بأي تدفقات نقدية ضخمة

 غالبًا ما أصبحت المحاسبة على أساس الاستحقاق من الممارسات الصناعية ، ويجب أن تؤخذ في الاعتبار من قبل كل شركة لمعرفة أعدادها حيث  تبرز مفاهيم جديدة مثل Accrual and Provision لجعل المحاسبة أكثر جدوى واستدامة

 هدف المخصصات هو حماية الأعمال في المستقبل وتوفير مخصصات لأي حدث غير مؤكد.

المخصصات متوقعة وغير مؤكدة في حين أن الاستحقاق مؤكد ومحتمل ويمكن التنبؤ به بسهولة.

يتم الاستحقاق والتخصيص قبل الإبلاغ عن تقارير الشركة.

اعرف اكترو سجل الان في دبلومة معايير المحاسبة المالية الدولية IFRS Diploma لجمعية المحاسبين القانونيين المعتمدين ACCA المقدمه من hpa اول وكيل تعليمي لـ ACCA في مصر و شمال افرقيا.

Tag:Finance

  • Share:
Wordpress Admin

Previous post

Long term forecasting
November 20, 2019

Next post

Candidate Experience
November 20, 2019

You may also like

الصناعة-واللوجيستيات-بعد-كرونا
دور العمليات اللوجيستية والصناعية في انقاذ الاقتصاد فيما بعد كورونا
19 May, 2020
COVID-19-1024×536
COVID-19المورد الوحيد و
19 May, 2020
سر-انشاء-7-مخازن-استراتيجية-عملاقة-في-مصر-1-1
سر انشاء 7 مخازن استراتيجية عملاقة في مصر
18 May, 2020

Leave A Reply Cancel reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Search

Latest Courses

Thomas International Certification – PPA Assessment

Thomas International Certification – PPA Assessment

Free
CLDM Certification | Certified L&D Manager

CLDM Certification | Certified L&D Manager

Free
HR KPI Workshop

HR KPI Workshop

Free

SiteLock
CONNECT US

 (+202) 26903875 – 24182790

 01050222191 – 01050222192

 info@hpa.com.eg

Our Location

 Egypt  8 Mohamed Anies St. Kolyet El Banat, El Mergheny, Heliopolis, Cairo, Egypt

 KSA  2512 king Abdul-Aziz RD, Almasiaf Plaza, Riyadh

High Performance Academy © 2023
one of HPA Group